劳动与社会保障法律服务是我们开展的最富特色的法律服务领域之一，服务团队由在劳动与社会保障相关领域经验丰富的律师与行业顾问所组成，面向用人单位和劳动者提供诉讼与非诉法律服务。我们团队成员不仅谙熟劳动与社会保障相关政策及法律法规，而且在企业文化建设、人力资源管理、企业战略管理、知识产权创造/保护/运营等企业管理领域，已积累相应的知识储备、人才储备与管理实践经验，能够为客户提供切实、可行的法律解决方案。

劳动与社会保障服务团队秉持“事前防范、事中控制”的服务理念，还在劳动用工法律风险管理体系设计、工作流程优化与再造、人力资源法律文件编制与管理等课题领域，取得了丰硕的研究成果并运用于业务实践，从而协助客户在有效控制劳动用工成本的同时，切实防范和降低劳动用工过程中的各类法律风险。

    我们除代理因劳动用工而产生的各类仲裁与诉讼案件外，还在以下细分领域开展相关非诉业务。

·招聘与录用环节的风险防范与管理

·劳动合同订立环节的风险防范与理

·劳动合同履行过程中的的风险防范与管理

·企业内部规章制度的合规审查

·劳动合同变更、解除与终止的法律风险与防控

·经济补偿金支付及操作

    ·商业秘密保护的法律风险与防控

·竞业限制的法律风险与防控

·培训与服务期的法律风险与防控

·社会保险与福利的法律风险与防控

·劳务派遣中的法律风险与防控

·劳务外包中的法律风险与防控

·民事雇佣中的法律风险与防控